Columns

Over naakte ontslagen: Zouden nudisten ook balen als ze naakt worden ontslagen?

Over humor: Wie zelf niet meer kan lachen moet niet verwondert zijn dat anderen op den duur met hem gaan lachen.

Over missverkiezingen: Ik hou van Missvieringen.

Over Viagra: Na een overdosis Viagra kon Gerrit de hele avond niet meer zitten.

Over de Heer: Leve de Heer, maar vooral zijn vrouw!

Over zwijgen: Waarom zegt men altijd "zwijgt stil"? Heb u al eens iemand luid weten zwijgen?

Over flikkerlichtrelatie: Ik dacht vroeger dat flikkerlichtrelaties iets was dat enkel bij de homofiele medemensen bestond, sinds mijn eerste vriendin weet ik beter.

Hier meer uitspraken!

Bij Belgacom verdwijnen 1.500 banen tegen 2011, zo'n 10 procent van het personeelsbestand. Dat is vanavond meegedeeld op een bijzondere ondernemingsraad van Proximus, een dochteronderneming voor mobiele telefonie van Belgacom. Elk jaar zouden zo'n 300 mensen hun job bij Belgacom verliezen.

De directie van Belgacom maakt zich sterk dat er geen naakte ontslagen nodig zijn en dat alles via natuurlijke afvloeiingen kan gebeuren. Over het banenverlies waren al enkele berichten in de pers verschenen, maar de directie heeft de geruchten altijd ontkend. Morgen maakt Belgacom zijn jaarresultaten bekend en zal er allicht meer duidelijkheid komen over de herstructurering.

Geen naakte ontslagen, moeten we dat geloven van een directie die tot voor vandaag ontkende dat er afdankingen zouden komen? Belgacom is van een overheidsbedrijf naar een zo goed als privébedrijf geëvalueerd en een privébedrijf gaat nu eenmaal altijd voor de winst. Het feit dat daarvoor mensen hun job moeten verliezen, zal hen worst wezen. Zolang dat tegen het einde van het jaar de premies van de managers maar omhoog gaan is het allemaal goed.

Tegen dit soort dingen is geen vakbond opgewassen, de taak voor hen is om te proberen zo groot mogelijke ontslagpremies voor de 'gewone' bediende of arbeiders los te weken.